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Un emploi en sol québécois : cellule de co-développement – 3 juin

Un nouveau service du programme Un emploi en sol québécois qui offre aux entreprises un service complémentaire au programme de maillage, sous forme de rencontres virtuelles, leur permettant d’être sensibilisées et outillées à la gestion de la diversité culturelle en milieu de travail gratuitement.

 

Objectifs
  • Se former sur l’impact des biais inconscients et des pratiques non-inclusives en entreprise.
  • Comprendre les fondamentaux de l’équité, diversité, inclusion pour mieux intégrer ses employés issus de l’immigration.
  • Échanger avec ses pairs sur des pratiques gagnantes au travers du témoignage d’une entreprise leader en EDI qui partagera son expérience.

 

Au programme

  • Témoignage d’une entreprise impliquée en matière de gestion de la diversité culturelle.
  • Intervention de la Chaire de recherche sur l’intégration et la gestion des diversités en emploi (CRIDE) de l’Université Laval : « Présentation des enjeux, défis et pratiques gagnantes d’une gestion inclusive de la diversité culturelle »
  • Échange et partage d’expérience entre les participants.

 

Pour qui?

Professionnel(le)s des services RH ou administration, dirigeant(e)s ou gestionnaires.

 

Où et quand?

3 juin 2022 de 10 h à 12 h

Merci de répondre à ce formulaire pour vous inscrire.

Dès réception des informations, un conseiller du programme Un emploi en sol québécois vous fera parvenir le lien de connexion.

Important : Le nombre de places est limité, merci de compléter ce formulaire le plus rapidement possible.

Détails

Date :
3 juin 2022
Heure :
10 h 00 min - 12 h 00 min
Catégories d’Évènement:
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Notre objectif vous aider à la réalisation de vos projets entrepreneuriaux.